9月7日，大唐集團(tuán)公司組織召開2018年新入職畢業(yè)生發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化宣貫視頻會。
會議指出，集團(tuán)公司一貫重視人才發(fā)展工作，樹立“人才資源是第一資源”的理念，遵循企業(yè)發(fā)展規(guī)律和人才成長規(guī)律，不斷加快人才發(fā)展體制機(jī)制改革和政策創(chuàng)新，營造適宜各類人才成長的環(huán)境，開發(fā)滿足集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求的人才資源。多年來，集團(tuán)公司高度重視新入職畢業(yè)生的培訓(xùn)工作，不斷探索多種培訓(xùn)方式。從去年開始，便建立了三級入職教育體系，集團(tuán)公司通過宣貫發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化為新員工上好“入職第一課”。宣貫會后，各二級企業(yè)和基本企業(yè)將從本企業(yè)實(shí)際出發(fā)，對新入職畢業(yè)生進(jìn)行相應(yīng)的入職培訓(xùn)，使新入職畢業(yè)生了解和掌握崗位必需的基礎(chǔ)知識和技能，盡快適應(yīng)崗位需要。
會上，集團(tuán)公司相關(guān)部門對發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化進(jìn)行了深入淺出的解讀，使新員工對集團(tuán)公司的發(fā)展方向和重點(diǎn)有了全面深刻的了解，幫助新員工明晰集團(tuán)公司的發(fā)展愿景、改革成果，理解企業(yè)核心理念的內(nèi)涵。
全系統(tǒng)共有4000余名新員工在集團(tuán)公司主會場和各分會場參加了會議。 |
